為切實增強邯鄲分行干部職工隊伍思想作風建設,激發員工干事創業積極性,進一步提升隊伍的凝聚力和戰斗力,建立暢通職工心聲、聯系緊密、服務全局的長效工作機制,張家口銀行邯鄲分行于近期開展了“談心工程”活動。
“談心工程”活動,主要是通過分行黨委書記、行長、工會主席與經過綜合考慮員工職級結構、年齡結構、崗位結構和區縣不同網點等多個維度后確定的談話對象,從被談話人員的思想動態、理論和業務學習情況、工作中遇到的困難及對總分行改革發展的意見和建議等方面,進行一對一、面對面的深入溝通交流。鼓勵職工對分行發展獻計獻策、對存在問題一吐為快,充分了解員工真實想法,有效幫助解決員工生活、工作中的實際困難和合理訴求。
此次“談心工程”,通過講真話、用真心、動真情、求真知,形成共識,進一步激發了廣大干部員工的工作積極性。下一步,邯鄲分行將繼續從嚴從實抓好隊伍建設,切實落實各項工作制度,真抓實干、奮力拼搏,不斷推動邯鄲分行各項工作邁上更高的臺階。李航